國立花蓮高商家長會105學年度第一次班級會員代表大會會議會議紀錄

一、時間：105年9月29日(星期四)晚上6時10分

二、地點：芳村餐廳

三、介紹與會人員：

四、主席：楊會長炳璋

五、主席致詞：

本學年度家長會會員代表總人數54人，目前代表出席人數28人，已符合「高級中等學校家長會設置辦法」(下稱本辦法)第19條第1項規定，會員代表大會應有會員代表總數四分之一以上出席，爰本代表大會會議開始。

很高興大家今天撥冗來參加會議，很多議案及提案要在這次會議來完成，以便交給105學年委員會，再次感謝各位家長的參與。

六、校長致詞：

家長會經費得來不易，所有支出及運用皆由家長會議通過，請大家放心。

今年度學校仍按照既定的行事曆運作，全校第八節都還有上課，教務處推選出學生代表於這週末參加全縣語文競賽；學務處社團活動如原舞、國樂、管樂社等也在摩拳擦掌準備全縣音樂、舞蹈比賽；實習處技能檢定持續辦理，技能競賽選手於今年3月選出後，進行密集訓練，希望能再次得到亮眼的成績。(含介紹各處室主任及校務概況報告)

七、會務工作報告：(104學年度會務成果報告，詳如附件三，第6頁)

八、提案討論：

案由一：修訂本會組織章程案，請審議，章程詳如【附件五,第7-12頁】。

說  明：（一）依本會組織章程(以下簡稱本章程)第六條規定，委員會置委員十九人，由會員代表大會就會員代表中推舉組成之…。
委員會置顧問9人。
第七條　委員會設常務委員會，置常務委員九人，由委員會就委員中推舉之…。

（二）擬調整委員會及常務委員人數，分別修改為：第六條　委員會置委員七人至三十一人，由會員代表大會就會員代表中推舉組成之…。
委員會得置顧問。
第七條　常務委員會，置常務委員五人至九人，由委員會就委員中推舉之…。

決  議：計28人贊成，本案通過。

案由二：104學年度家長會會務報告及經費決算表，請審議。

說  明：（一）依「高級中等學校學生家長會設置辦法」(以下簡稱本辦法)第12條第1項第5款及第24條第3項規定，委員會應將決算案交監察委員審核後，提下屆家長代表大會審議辦理。

（二）104學年度家長會會務報告如【附件三,第6頁】；經費決算表業經擬妥，如附件【附件一,第4頁】。

決  議：計28人贊成，本案通過。

案由三：105學年度家長會會務計畫及預算案，請審議。

說  明：（一）依據本辦法第12條第1項第4款之規定辦理。

(二)本會105學年度家長會會務計畫，詳如【附件四,第6頁】。

(三)本會105學年度家長會經費預算表，詳如【附件二,第5頁】。

決  議：計28人贊成，本案通過。

案由四：請選派會員代表參加學校法定應參與會議之人員，請討論。

說  明：（一）依據本辦法第12條第1項第7款「選派代表參與法定應參與之會議」之規定辦理。

(二)家長會法定應參與學校會議計有：校務會議、教師評審委員會、性別平等教育委員會、學生獎懲委員會、學生申訴評議委員會、輔導工作委員會、課程發展委員會、教師專業發展會議、霸凌因應小組會議、教育儲蓄戶管理小組委員會、向學生收取費用審查委員會、交通管理委員會、…等等(學生獎懲委員會、學生申訴評議委員會不可為同一人)。

擬  辦：本屆家長會長等尚未推舉出，經會員代表大會決議授權家長委員會議執行會員代表大會決議事項，選派家長代表參加學校法定應參與會議之人員。

決  議：計28人贊成，本案通過。

案由五：推舉家長會委員。

說  明：(一)依提案一表決後章程之委員人數：委員會置委員七至三十一人，由會員代表大會就會員代表中推舉組成之。

(二)本校有身心障礙學生，前項委員總額內，應至少一人為身心障礙學生家長。

決  議：

(一)推舉委員：蔡志強、梁文德、楊慧凰、黃淑玲、張國維、李忠賢、蔡順富、王達苹、陳羿如、黃文聰、何勝龍、林坤祺、魏東成、袁榮清、藍鳳足、林威雄、林作鼎、段成莉、崔瑞峰，等19人，經與會家長代表計28人贊成，本案通過。

(二)本校有身心障礙學生，前項委員總額內，有一人為身心障礙學生家長。

案由六：推舉家長會會長。

說  明：依本章程第六條略以…會員代表大會就委員中推舉出一人為本會會長。

決  議：推舉委員蔡志強先生擔任本會會長，計28人贊成，本案通過。

九、臨時動議及校務意見交流

十、主席結論：終於要把這個擔子卸下來，非常感謝蔡會長願意來承擔，接這個棒，也佷感謝今年新產生的所有委員，希望在105學年度家長會發揮團隊精神，共同協助校務，使其蒸蒸日上，提高升學率，增加競爭力，也感謝104學年的所有家長代表及委員給我的支持，讓我順利交棒，感謝大家。

十一、新舊會長交接

十二、散會：18時50分

【附件一】104學年度學生家長會經費決算表

【附件二】

國立花蓮高級商業職業學校105學年度家長會經費預算表

中華民國105年10  月 01 日起至  106 年  09 月30 日 止    105.9編

【附件三】104學年度家長會會務報告

一、推舉委員會委員、會長、副會長、常務委員。

二、推舉本會財務委員、監察委員、會務人員、顧問…等。

三、參與學校各項法定會議：校務會議、教師評審委員會、性別平等教育委員會、學生獎懲委員會、學生申訴評議委員會、輔導工作委員會、課程發展委員會、教師專業發展會議、霸凌因應小組會議、教育儲蓄戶管理小組委員會、向學生收取費用審查委員會、交通管理委員會。

四、協助學校學生參加105學年度四技二專統一入學測驗，及獎勵成績優良學生。

五、協助學校辦理104學年度國三入班招生宣導。

六、協助學校辦理高三學生升學面試備審考試等事宜。

七、協助學校管樂、國樂與原住民舞蹈參與全國音樂、舞蹈比賽。

八、協助學校技藝優良學生參加「全國高級中等學校104學年度商業類科學生技藝競賽」。

九、協助及參與學校辦理日夜校運動會。

十、參與並熱情贊助全校校慶暨愛心園遊會。

十一、協助學校辦理親職教育座談會及親師活動。

十二、協助學校辦理高三學生升學面試說明會、書面備審資料說明會及升學模擬面試。

十三、協助學校辦理各項專業研習及人文講座。

十四、舉辦學校師生福利事項，如：學生交通義工服務隊慰問金、教職員工生日禮券、退休教職員工紀念品、春節值勤同仁慰問金、獎勵資深教職員工、軍人節教官同仁慰問金、中秋節暨教師節感恩月餅。

十五、協助學校辦理校際、社區交流活動，如淨灘、掃街、志工服務等活動。

【附件四】105學年度家長會會務計畫

一、推舉委員會委員、會長、副會長、常務委員

二、推舉本會財務委員、監察委員、會務人員、顧問…等。

三、參與學校各項法定會議。

四、協助學校辦理國三招生及高三學生升學面試備審考試等事宜。

五、協助學校辦理全國學生音樂、舞蹈、運動…等比賽、技藝競賽。

六、協助學校辦理及參與日夜校運動會、校慶園遊會。

七、協助學校辦理親職教育座談會及親師活動。

八、協助學校辦理各項專業研習及人文講座。

九、舉辦學校師生福利事項。

十、協助學校辦理校際、社區交流活動。

十一、辦理國際交換學生相關事宜。

國立花蓮高級商業職業學校學生家長會組織章程

民國92年12月23日訂定經92學年度家長代表大會審議通過

民國99年10月19日修正經99學年度家長代表大會通過

民國100年1月20日修正經99學年度第二次家長委員會通過

民國103年10月8日修正提103學年家長代表大會通過

第一章   總  則

第一條   為協助校務發展，設立國立花蓮高級商業職業學校學生家長會（以下簡稱本會），特依高級中等教育法第二十七條及高級中等學校學生家長會設置辦法之規定，訂定本組織章程。

第二條   本會由本校在學學生之家長為會員組織之。

前項所稱家長，指學生之父母、法定監護人或其他同居之親屬。

第三條   本會會址設於校內。

第二章   組  織

第四條   家長會設會員代表大會及家長委員會（以下簡稱委員會）。

第五條   會員代表大會，由各班班級代表組成。

班級代表應於每學年第一學期開學後四星期內，由各班家長推舉一人至三人擔任之；其推舉方式，採通訊為之。

本校有身心障礙學生者，其家長應至少一人為會員代表大會之代表。

會員代表任期一年，連選得連任。

同一家庭之家長，以一人被推舉為班級代表為限。

第六條   委員會置委員十九七人至三十一人，由會員代表大會就會員代表中推舉組成之，均為無給職，會員代表大會就委員中推舉出一人為本會會長。

本校有身心障礙學生者，前項委員總額內，應至少一人為身心障礙學生家長。

委員每一學年改選一次，連選得連任；其任期自當選之日起，至下屆委員產生之日止，並不得逾隔年十月三十一日。

委員會得置顧問9人。

第七條   委員會設常務委員會，置常務委員五人至九人，由委員會就委員中推舉之，每學年改選一次，連選得連任。

委員會就前項常務委員中推舉出一至三人為副會長。

本會會長、副會長每學年改選一次，連選得連任，並以連任一次為限。

第八條   會長任期一年，連選得連任一次；其配偶被選為次任會長者，視同連任。

會長綜理家長會會務，對外代表家長會。會長因故不能執行職務時，由副會長互推一人代理之。

會長出缺時，所餘任期由委員就副會長中選舉一人繼任之。會長及全體副會長同時出缺時，應補選之。

第九條   本會為辦理日常會務，由會長提名家長或本校人員擔任會務人員，經委員會通過後聘任之，均為無給職，並得經委員會同意後給予津貼。

家長會得聘顧問，由會長提名經委員會通過後聘任之，其人數不得超過委員人數二分之一，以提供教育諮詢，協助學校發展。顧問均為無給職。

第十條   會員代表大會任務如下：

一、家長會會務之決策。

二、協助校務推展，提供建議事項。

三、審議本會組織章程。

四、審議會務計畫及經費收支預算。

五、審議會務報告及決算報表。

六、依組織章程規定，選任、解任及罷免委員會委員、會長。

七、選派代表參與法定應參與之會議。

八、其他有關本會事項。

第十一條 委員會之任務如下：

一、執行會員代表大會決議事項。

二、研擬本會會務計畫及會務報告。

三、編製經費收支預算及決算報表。

四、協助本校務發展及提供本校推展教育政策改進建議事項。

五、協助處理重大偶發事件及有關本校、教師、學生、家長間之爭議事項。

六、協助辦理親職教育及親師活動。

七、依組織章程規定，選任、解任與罷免副會長及常務委員。

八、推舉本會財務委員及監察委員各一人。

九、審議本會會務人員及顧問之聘任。

十、其他有關委員會會務事項。

第十二條 常務委員會於委員會未開會期間，代行委員會之任務。

第三章   權利及義務

第十三條 會員權利如下：

一、班級家長座談會出席權、發言權、提案權及表決權。

二、班級代表推舉權、罷免權及被選舉權。

三、參與本會所舉辦之活動。

第十四條 會員義務如下：

一、繳納會費。

二、遵守家長會組織章程及會員代表大會之決議事項。

第四章   財務委員及監察委員

第十五條 本會應推舉財務委員、監察委員各一人，辦理經費及會務監察事項，由委員互相推舉之。

第十六條 財務委員職權如下：

一、協助本會於金融機構設立專戶。

二、管理本會財務事項。

三、與本會會長於本會預算、決算報表及明細表上，共同具名。

第十七條 監察委員職權如下：

一、監察本會會務。

二、定期稽核本會財務帳冊、文件及財產資料。

三、審核決算報告。

第五章   會議

第十八條 會員代表大會每學年至少召開一次會議。第一次會議應於第一學期開學後六星期內召開，由會長召開並擔任主席。

會員代表大會必要時，得召開臨時會議。經委員會之決議或會員代表五分之一以上之請求，會長應召開臨時會議並擔任主席。

會長因故不能召開或不召開時，其他家長委員得以三分之一以上或家長代表五分之一以上之連署召開之，並由家長委員或家長代表互推一人擔任主席。

第十九條 委員會每學期至少召開二次會議，上學期第一次會議應於第一次家長代表大會召開後二星期內召開。

委員會必要時，得召開臨時會議，由會長召開並擔任主席。

前二項會議，會長因故不能召開或不召開時，其他家長委員得以三分之一以上之連署召開之，並由家長委員互推一人主持之。

第二十條 會員代表大會應有會員代表總數四分之一以上出席，始得開會；並經出席人員過半數通過，始得決議。

委員會應有委員總數二分之一以上出席，始得開會；並經出席人員過半數通過，始得決議。

出席人數不足時，得改開座談會，並以出席人員過半數之同意為假決議。假決議應針對同一議程明確訂定下次會議時間，通知應出席人員，並公布於學校（家長會）網頁。

議決前項假決議之會議，應達委員總數六分之一以上出席，並經出席人員過半數之同意，假決議視同有效決議。

第二十一條   會員代表或委員因故不能出席會議時，以配偶，或書面委託其他會員代表或委員為限，代行其職權，每一出席會員代表或委員，以接受一人委託為限。

第二十二條   會員代表大會及委員會開會時，得邀請校長及學校行政主管列席。

第二十三條   會長、副會長、常務委員有下列情形之一者，應由委員會予以解職或解聘：

一、任職期間，因故不能履行職務。

二、任職期間，因個人行為影響本會聲譽。

三、有事實足以證明其從事或涉及不誠信、不正當之活動，或有妨礙公務、違反法令規定且情節重大。

前項解職、解聘事項之決議，應有委員會總額三分之二以上人員出席，以出席人員過半數之同意行之，並應自解職、解聘決議之日起10日內，以可供存證查核信件通知該會長、副會長、常務委員解職、解聘事由與生效日期，及檢附該次會議紀錄。

第二十四條   財務委員、監察委員有前條第一項各款情形之一者，應由委員會予以解聘。

前項解聘事項之決議，應有委員會總額三分之二以上人員出席，以出席人員過半數之同意行之，並應自解聘決議之日起10日內，以可供存證查核信件通知該財務委員、監察委員解聘事由與生效日期，及檢附該次會議紀錄。

第二十五條   委員會委員有第二十三條第一項各款情形之一者，應由會員代表大會予以解職或解聘。

前項解職、解聘事項之決議，應有會員代表大會總額三分之二以上人員出席，以出席人員過半數之同意行之，並應自解職、解聘決議之日起10日內，以可供存證查核信件通知該委員解職、解聘事由與生效日期，及檢附該次會議紀錄。

第二十六條   會長、副會長及常務委員罷免時，應由委員會三分之一以上提案，三分之二以上人員出席，並經出席人員過半數通過罷免之。

前項罷免之決議，應自決議之日起10日內，以可供存證查核信件通知該會長、副會長及常務委員罷免事由與生效日期，並檢附該次會議紀錄。

第六章   經費及會計

第二十七條   本會經費來源如下：

一、家長會費。

二、捐贈收入。

三、經費孳息收入。

四、其他收入。

本會會費之收取，以學生家長為單位，每學期收取一次，金額由教育部定之；低收入戶有證明者，免予繳納。

本會會費，得委託本校代收。本校代收後，應交本會管理，於開學後二個月內撥入本會專戶。

本會收支預算之起迄時間，以每年十月一日起至隔年九月三十日止為原則。

第二十八條   家長會經費之支出及用途如下：

一、本會會務支出。

二、協助本校辦理各項教育活動。

三、辦理親職教育及親師活動。

四、支援本校充實教學設備及改善教育環境。

五、獎勵學生及教職員工。

六、其他相關事項。

第二十九條   本會經費，應由會長、財務委員及業務承辦人三人共同具名，於金融機構設立專戶；其收支應設立專帳處理。

本會之預、決算報表及明細表，應由會長及財務委員共同具名。

每學年結束，委員會應將決算案交監察委員審核後，提下屆家長代表大會審議，並於會長改選後十日內辦理移交。

第七章   附則

第三十條 本會每屆第一次會員代表大會開會後一個月內，本校應將會議紀錄與會長、副會長、委員會委員及會務人員名冊，報教育部國民及學前教育署備查，會長異動時，亦同。

第三十一條   本會會長、副會長、常務委員、財務委員、監察委員、委員會委員或會員執行職務有利益衝突者，應自行迴避，並不得假借職務上之權力、機會或方法，圖謀其本人或第三人之不正當利益。

會員代表大會、委員會會議討論事項涉及會長、副會長、常務委員、財務委員、監察委員、委員會委員或會員本身利害關係時，該會長、副會長、常務委員、財務委員、監察委員、委員會委員或會員除為必要之說明外，應行迴避，並不得參與該案之討論及表決。

第一項所定應迴避之人未迴避者，其參與之該次會議所為之決議，無效。

第二項規定於會員代表、委員會委員、常務委員、會長、副會長、財務委員或監察委員之推舉、改選時，不適用之。

第三十二條本組織章程未規定事項，悉依高級中等教育法、民法、內政部訂定之會議規範及有關法令規定辦理。

【附件六】104學年花商辦學績效

一、升學績效：

1.104學年招收329名新生，免試入學比率為100%，其中新生就近入學率100%，招生額滿。

2.參加105學年度登記分發人數為88人，錄取國立14人、私立73人，錄取率達98.86%。

3.高三各升學管道統計錄取國立科大校院計95人次，表現優異。

二、雙E花商：

1.參加「104學年度商業類全國技藝競賽」，競賽入圍成績如下：

(1)商業簡報組全國第3名(金手獎)：商三乙班吳雨芳，指導老師：謝鳳儀。

(2)網頁設計組全國第5名(金手獎)：資三乙班涂竹君，指導老師：江素慧。

(3)職場英文組全國第18名(優勝)：英三甲班簡若宇，指導老師：余舒琪。

(4)程式設計組全國第20名(優勝)：資三乙班黃佑景，指導老師：陳貴千。

2.參加「104學年度花蓮縣英語文競賽」榮獲佳績，花蓮縣職校最佳：

(1)英語作文高職組第三名：英二乙班徐嘉婕，指導老師：張佑丞。

(2)英語造句高職組第二名：商一甲班高嘉鴻，指導老師：蘇孟珠。

(3)英語造句高職組第三名：英一甲班何瑋庭，指導老師：林宥均。

3.參加「104年資訊月資訊應用競賽」，表現優異：

(1)會計資訊與財務分析組北區團體組第4名：會三乙班江品澔、張季凱、游雅芸、劉昱均。指導老師：周碧純。

(2)會計資訊與財務分析組北區個人組優勝：會三乙班張季凱。指導老師：周碧純老師。

4.商經科、資處科及會計科，專題製作課程結合小論文寫作，並與慈濟科技大學合辦專題成果發表及專題製作競賽。104學年度參加中學生小論文競賽共獲特優1件、優等4件、甲等24件。

5.商經科李翠華老師指導學生參加「105年聖約翰科技大學高中職組商管領域實務專題製作競賽」榮獲決賽第一名、第三名及優勝佳績。

6.應外科參加外語群全國專題暨創意製作簡報組競賽，榮獲佳作，參賽選手為英二乙張珽、徐嘉婕、林宣名，指導老師陳美惠老師。

7.會三甲班卓均憶同學及陳雅婷同學申請「TQC企業人才技能認證單科應用別獎學金」榮獲優等獎。

三、閱讀花商：

1.會二乙賴玄曦同學參加104年全國語文競賽，榮獲「太魯閣族語朗讀組」第1名。

2.104年花蓮縣國語文競賽榮獲佳績：

撒奇萊雅族語朗讀第1名，太魯閣族語朗讀第1名，閩南語字音字形第4名，國語演說第3名，客家語朗讀第6名，客家語演說第6名，閩南語演說第6名，寫字第6名，共8位同學獲獎。

3.圖書館館藏增加144冊總館藏共32,780冊。平均每生分配33冊;104學年上學期借閱人次838人次，借閱冊數2,013冊，借閱率50.9％。

4.104學年中學生網站1041031讀書心得投稿63篇，得獎38篇，投稿及獲獎篇數均較去年同期投稿44篇獲獎23篇大幅成長，其中特優9篇優等11篇甲等18篇。

5.提升數位閱讀品質，充實電子書內容，滿足師生行動數位閱讀需求，本期電子書共增加440冊達971冊，成長率達82.9％。

6.與博客來共同辦理104學年度高中職校園巡迴書展--博客來高中生閱讀推廣計劃；由三魚網精選適合高中職生閱讀的書籍413冊，提供師生閱讀，參觀師生人數537人比去年增加70.5％。

7.參加2015更生日報盃數學競賽，榮獲1金4銀2銅佳績。

四、體育花商：

1.英一甲班蕭秉昇同學加104年第37屆全國中正盃滑輪溜冰錦標賽，榮獲高中男子組前溜單足S型PK賽冠軍、前溜瑪莉型亞軍及前溜雙足S型殿軍。

2.會一甲班吳寧娟同學榮獲104年度花蓮縣幸福城市盃空手道錦標賽，社會女子甲B組指定演武第二名。

3.會一甲班吳寧娟同學榮獲104年度花蓮縣運動會空手道17歲以下個人對打第二名及個人型第三名。

4.資一乙吳奕嫻榮獲104年度花蓮縣運動會軟式網球團體賽第一名。

5.會一甲班吳寧娟同學榮獲高中女子組段位B組個人對打冠軍。

6.英一甲蕭秉昇同學參加105年第13屆總統盃全國滑輪溜冰錦標賽榮獲高中男子組前溜交叉形冠軍、前溜瑪莉型亞軍、前溜單足及雙足S型雙料亞軍。

7.會一甲吳寧娟同學參加105年花蓮縣縣長盃空手道錦標賽榮獲高中女子組個人型冠軍。

8.本校女子卡巴迪代表隊，參加105年度台北市青年盃卡巴迪運動錦標賽，榮獲社會女子組亞軍。

9.本校女生卡巴迪代表隊，參加105年度會長盃全國卡巴迪運動錦標賽，榮獲社會女子組殿軍。

10.會一甲吳寧娟同學參加105年花蓮縣第34屆蓮花盃空手道錦標賽，榮獲社會高中女子組甲組指定演武冠軍。

五、音樂花商：

1.管樂社參加104學年度花蓮縣學生音樂比賽高中職管樂合奏勇奪特優。

2.管樂社銅管五重奏參加104學年度全國學生音樂比賽榮獲優等

3.管樂社打擊組參加104學年度全國學生音樂比賽榮獲打擊合奏優等

4.管樂社支援花蓮吉安扶輪社運動會進場演出。

5.管樂銅管五重奏協助花蓮市公所閱讀王及繪畫王頒獎典禮中場表演團體。

6.國樂社參加104學年度花蓮縣學生音樂比賽國樂合奏優等。

7.國樂社蔡世田同學參加104學年度花蓮縣學生音樂比賽勇奪嗩吶獨奏第一名。

8.熱音社受邀協助遠東百貨耶誕活動系列活動展演。

9.熱音社協助校內敬師迎新活動開場表演。

10.進修學校於聖誕夜至花商商圈進行報佳音活動，溫馨熱烈演出廣獲民眾好評。

11.國樂社參加全國學生音樂比賽國樂合奏榮獲甲等。

12.國、管樂社與宜昌國中合作舉辦校際聯合音樂會於花蓮縣文化局演藝廳，邀請縣內鄉親及家長蒞臨欣賞。

13.管樂社參加全國銅管五重奏榮獲優等佳績。

14.管樂社成員前往新加坡與當地學校管樂團隊進行音樂交流。

六、舞動花商：

1.原住民舞蹈社榮獲104學年度花蓮縣學生舞蹈比賽民俗舞丙組第一名。

2.熱舞社及舞感社受邀協助遠東百貨耶誕活動系列活動展演。

3.原住民舞蹈社參加全國學生舞蹈比賽榮獲優等佳績。

4.校內舞蹈性社團協助國稅局募捐發票開場表演、遠東百貨社團動態聯展、花蓮縣高中職愛國勵志歌曲比賽中場表演團體、104學年度花蓮區均質化計畫社團成果聯合成果發表會表演、花蓮縣光復高職校慶表演、原住民技職教育計畫成果展表演、高三送舊聯歡舞蹈表演及花蓮高中畢業舞會表演。

七、優質花商：

1.申辦「104學年高級中等學校發展及改進原住民技職教育計畫」，獲國教署928,000元之補助；申辦「104學年度原住民籍學生一般課業輔導計畫」，獲國教署300,000元之補助；申辦「104學年度原住民重點學校與大專校院攜手精進計畫」，獲國教署400,000元之補助；申辦「104學年度高職優質化輔助方案計畫」，獲國教署500萬元之補助。

2.104學年度共發出獎助學金44項、460人次受惠，獎助學金金額共2,187,505元，使經濟弱勢或成績優良的受惠學生因此更努力於學習。

3.104學年度提出教師專業發展評鑑多年期計畫，參加教師達77人，達全校教師89%；目前全校86名教師中，已有70人獲初階評鑑人員認證，2位獲進階評鑑人員證書。

4.實用技能學程輔導訪視評鑑成績蟬聯五年第一等。

八、希望花商：

1.辦理花蓮區國中技職博覽會、均質化語文群及商管群職涯體驗營及數十場國中職業試探，提供社區國中生適性體驗課程。

2.與旺宏電子、台中科技大學產學三軌合作。

3.辦理業師入班協同教學，聘請業界專家授課，強化學生務實致用之能力。

4.辦理技專教師協同教學，聘請大專講師授課，提升學生實務專題之能力。

5.辦理104學年度花蓮區均質化計畫，辦理商管群及語文文特色課程職涯試探活動，計20場，11所花蓮區國中蒞校進行參訪及職涯試探活動，參與國中師生1028人次。辦理高職校際特色科系合作計畫學生研習及實務銷售活動，三校資源共享，強化學生實務能力，共辦6場研習6場校外實務銷售。

6.辦理104年度教育部國民及學前教育署補助高級中等學校職業類科專任教師赴公民營機構研  習計畫兩場，強化教師實務教學能力。

7.承辦花東區104學年度提升高職學生英語文教學成效計畫，辦理國高中生英語體驗營及英檢專班，提升學生英語力。

8.承辦104年度花東區商業類全國技術士乙級及丙級技能檢定業務，本校設有會計乙丙級、電腦  軟體應用及網頁設計丙級、門市服務丙級考場，學生就地學習就地檢定，提高學生檢定通過率。

9.承辦104學年度國教署職場體驗計畫，帶領高二學生至台北參訪104資訊月展及空中英語教室攝影棚、阿美麻糬及蜂之鄉等多家企業，提升學生產業素養，減少學用落差。

10.辦理高三學生企業參訪，四科分別參訪：遠東愛買、光隆海洋深層水、家樂福及北區國稅局花蓮分局，提供學生瞭解產業現況之機會。

11.辦理暑期學生校外實習，合作企業為縣內14家廠商，共計140人、159人次參與實習，透過實習讓學生深入瞭解工作內容，提供未來就業選擇或科系之參考。

12.進修學校辦理業師入班協同教學，聘請業界專家授課，以其實務經驗來強化就讀實用技能學程學生實務方面之專業能力。

九、多元花商：

1.營造社會關懷校園，舉辦「深耕社區‧親近母土」專題演講，讓師生了解在地社區文化與社區工作的精神。透過演講者的社造工作、自我追尋與實際行動等生命經驗，引導師生以親近母土、走入社區的方式，對自我生命與土地文化進行反思與對話。

2.邀請東華大學教授蒞校辦理教師專業研習，精進教師教學技能與成效。

3.與東華大學教授攜手辦理「微電影社團」，予學生以多元視角關懷社會。

4.營造性別安全校園，辦理全校師生「開啟青少年情感秘密花園」演講。

5.營造友善校園，結合生命線及衛生局辦理師生生命教育暨心理衛生闖關活動；另外辦理特殊教育學生手做烘焙及溝通練習課程。

6.營造多元融合校園，認識原住民歌曲展演暨教學活動。

7.營造藝術及國際視野校園，辦理國際化元素服裝秀、國際階梯彩繪及漂流木園藝治療課程。第二學期之國際階梯彩繪以國花及東西方的經典卡通為設計藍圖。

8.結合家庭教育計畫，邀請家扶中心合作辦理本校家長與子女親職桌遊課程。

9.進修學校辦理實用技能學程校外企業參訪及職場體驗實作。

10.輔導室與進修學校合作辦理新世界美食活動，邀請本效新住民畢業校友介紹母國文化及飲食體驗。

11.辦理世界真奇妙，國際禮儀介紹活動，增進學生國際視野。

十、服務花商：

1.熱血青年社至東區老人之家養護院區關懷老人。

2.本校吳貞儀、張如珊等8位同學利用週末假期時間，前往偏鄉參加花蓮東海岸兒童假日學校志工，陪伴孩童，擔任課輔老師。

3.淨心社至黎明教養院關懷院生學習服務。

4.協助花蓮市公所整理物資活動，共170位學生參加。

5.志願服務社前往縣內老人之家協助整理發票及美崙啟能發展中心關懷弱勢學習服務。

6.紫椎花社至805醫院照顧老人、北濱公園淨灘。

7.協助花蓮市環保局105國家清潔週掃街活動本校師生共33人參加。

8.扶少團至社區及美崙眷村協助環境清掃、至畢士大關懷服務院童。

9.進修學校劉和師老師與資三甲班捐助園遊會收入至花蓮弱勢團體，愛心捐贈二十萬元，以行動幫助弱勢。受贈機構分別為：(1)基督教芥菜種會、(2)花蓮縣私立原住民少年兒童之家、(3)禪光育幼院、(4)中華民國發展遲緩兒童早期療育協會、(5)家扶基金會、(6)創世社會福利基金會、(7)華山基金會、(8)人安基金會、(9)畢士大教養院及(10)黎明教養院。

10.志願服務社團參加花蓮市公所舉辦104學年度「樹與根志願服務隊評鑑」榮獲熱心服務獎，由花蓮市長親自頒獎。

11.104學年度共舉辦8次志願服務活動，志願服務社、扶少團、淨心社、紫錐花宣導社及熱血青年社分別前往花蓮畢士大、黎明教養院、東區老人之家關懷協會及社區內掃街活動，一共280位學生參加，服務時數約700小時。

十一、承辦上級活動：

1.開辦商業類國中技藝班，並辦理花蓮區國中技藝教育商管類技藝競賽。

2.辦理原住民族委員會104年度高中(職)青年職涯EASY GO計畫。

3.承辦104學年高級中等學校發展及改進原住民技職教育-原住民技能檢定證照輔導，開設英語、會計及門市檢定免費輔導班。

4.承辦104學年度提升學生實習實作能力計畫，補助學生乙丙級檢定報名費及書籍費。

5.104年度高級中等學校（花蓮區）教職員工急救教育研習。

6.104年度高級中等學校融合教育典範學校區域性策略聯盟花東區導師研習及講座。

7.承辦104年度高級中等學校（花蓮區）教職員工急救教育研習。

十二、爭取經費改善學校設施：

1.本校104學年度目前已完成五項專案計畫資本門設備採購，預算金額合計1091萬4,000元整，採購執行金額合計1053萬5,286元，執行率達96.53%。

(1)充實原住民一般教學設備，預算金額合計93萬5,000元，採購執行金額合計88萬8,000元，執行率達95%。

(2)社區均質化計畫設備採購，預算金額合計77萬元，採購執行金額合計72萬2,900元，執行率達93.88%。

(3)優質化計畫設備採購，預算金額合計250萬元，採購執行金額合計240萬9,386元，執行率達96.38%。

(4)充實基礎教學設備採購，預算金額合計72萬5,000元，採購執行金額合計72萬5,000元，執行率達100%。

(5)改善及充實一般建築及設備，預算金額合計598萬4,000元，採購執行金額合計579萬元，執行率96.76%。

2.104年度校內資本門預算239萬4,000元，已執行239萬4,000元，執行率達100%。
【附件七】各處室報告資料

◎教務處報告：

一、105學年度教務處申辦各項計畫如下：申辦「105學年度高職優質化輔助方案計畫」，獲國教署4,000,000元之補助；申辦「105學年度高級中等學校發展及改進原住民技職教育計畫」，獲國教署882,000元之補助；申辦「105學年度補助原住民族重點學校與大學校院攜手精進教學輔導計畫」，獲國教署483,000元之補助；申辦「105學年度原住民籍學生一般課業輔導計畫」，待國教署審核中。

二、「105學年度發展及改進原住民族技職教育計畫」執行內容為：培訓原住民學生參加原住民族語語文競賽、推展原住民族語言學習、原住民技能檢定證照輔導、原住民籃球社、原住民國樂社、原住民舞蹈社、原住民管樂社、原住民熱音社、原住民熱舞社、原住民藝文創作、原鄉參訪及原鄉專題製作，對於提升原住民教育資源，具有相當大的助益。

三、「105學年度原住民重點學校與大專校院攜手精進計畫」執行內容為：國英數分別開設「精進班」與「扶弱班」，由校內教師授課，針對不同程度之學生給予課業上拔尖扶弱之輔導；「課業輔導志工」－與東華大學師資培育中心合作，大學志工利用課後時間至校，給予需要之學生個別課業輔導；「角落藝術節」－與東華大學藝術設計系合作，邀請東華大學教授蒞校指導學生進行藝術創作，並期能於校慶時舉辦第一屆「花商角落藝術節」；與東華大學諮商與臨床心理學系合作，進行學生個別心理晤談，協助原住民學生(含高關懷學生)穩定心理健康，使其能穩定就學、探索自我，以達成適性輔導之功效。

四、「105學年度原住民籍學生一般課業輔導計畫」執行內容為：辦理「夜自習」，供學生安靜安全的學習場所，並由班級各科任課教師於平日課後時間開設課業加強班，為學生進行補救教學與差異化教學。

五、鼓勵學生參加「花蓮縣語文競賽」、「更生盃數學競賽」、「中文能力檢定」及「聯合盃作文大賽」，以增加學生成就感與自信心。

六、105學年度免試入學新生錄取狀況說明如下表：

  新生人數共330人(不含復學及重讀生)

七、105學年度四技二專登記分發放榜，參加登記分發人數為88人，錄取國立14人、私立73人，錄取率98.86%。高三各升學管道統計錄取率達91.87%、錄取國立科大校院計95人次，表現優異。

八、104學年度共發出獎助學金44項、460人次受惠，獎助學金金額共計2,187,505元，使經濟弱勢或成績優良的學生受惠，學生因此更努力於學習。

九、推動早自習收看英語教學節目、爭取校外單位免費支援外籍教師到校協同教學，強化師生英語溝通能力。

十、105學年度起，推動晨間閱讀活動，利用每週四早自息時間(7:30至7:55)進行班級晨間閱讀，以培養學生理性思維，營造書香校園。

十一、推動晚自息活動，開放圖書館五樓自習室，以供學生申請晚自習之用，鼓勵學生培養獨立學習之能力，並提昇讀書風氣。105學年度上學期共87名學生申請晚自習；另有會三乙班於原班教室進行晚自習。

十二、逐年更新教室內硬體設施，包含電腦、投影機等教學設備，提供優良及舒適之學習環境。

十三、持續鼓勵教師參與「教師專業發展評鑑」，推動「教師專業發展評鑑」相關業務，以提升教師專業素養、增進教學專業知能，並促進學生學習效能。

十四、104學年度提出教師專業發展評鑑多年期計畫，參加教師77人，達全校教師89%。目前全校86名教師中，已有70人獲初階評鑑人員認證、2位獲進階評鑑人員證書、1位獲教學輔導教師證書。

◎學務處報告：

一、9月28日下午第五至七節辦理105學年度敬師迎新活動，並藉由「敬師畫像」的作品，表達學生對老師們的敬愛，同時高二、三學長、姐以溫馨熱鬧歌舞表演，向新進高一新生表達歡迎加入「花商人」行列。

二、10月21日辦理高一校外教學活動，預計前往花蓮海洋公園;10月3、4辦理高二校外教學活動，前往龍門露營區進行兩天一夜的露營活動。

三、11月1~3日假天祥青年活動中心辦理兩梯次的高三公民訓練，將進行環境教育及專題演講、點一盞心燈、及團康活動，彼此增加師生情誼。

四、國樂社參加104學年度全國學生音樂比賽國樂合奏榮獲甲等。

五、104學年度國、管樂社與宜昌國中合作舉辦校際聯合音樂會於花蓮縣文化局演藝廳，邀請縣內鄉親及家長蒞臨欣賞。

六、管樂社參加104學年度全國銅管五重奏榮獲優等佳績。

七、104學年度管樂社成員前往新加坡與當地學校管樂團隊進行音樂交流。

八、原住民舞蹈社參加104學年度學生舞蹈比賽，榮獲全國優等第一名佳績。

九、為推廣服務學習活動，本校志願服務社、熱血青年社、淨心社、扶少團及紫錐花宣導社分別前往及協助:華山基金會發票募捐活動、花蓮市公所志工團隊招募志工發送物資、參加花蓮東海岸兒童假日學校志工及淨灘、社區清掃活動。

十、英一甲蕭秉昇同學參加105年第13屆總統盃全國滑輪溜冰錦標賽榮獲高中男子組前溜交叉形冠軍、前溜瑪莉型亞軍、前溜單足及雙足S型雙料亞軍。

十一、會一甲吳寧娟同學參加105年花蓮縣縣長盃空手道錦標賽榮獲高中女子組個人型冠軍。

十二、本校女子卡巴迪代表隊，參加105年度台北市青年盃卡巴迪運動錦標賽，榮獲社會女子組亞軍。

十三、本校女生卡巴迪代表隊，參加105年度會長盃全國卡巴迪運動錦標賽，榮獲社會女子組殿軍。

十四、會一甲吳寧娟同學參加105年花蓮縣第34屆蓮花盃空手道錦標賽，榮獲社會高中女子組甲組指定演武冠軍。

十五、11月17.18日舉辦105學年度全校運動會，屆時請委員撥冗共襄盛舉。

十六、本校於105年8月29日辦理105學年度第1學期「反黑反毒反霸凌宣誓及行動話劇表演活動」，藉由宣誓及話劇表演活動，強化全校同學反黒反毒反霸凌觀念，誓言將霸凌、黑幫及毒品趕出校園。

十七、105學年度第1學期國家防災日演練於105年9月20日升旗時間辦理預演活動，921日上午09時21分正式演練，藉以強化全校師生防災教育之觀念。

十八、持續利用朝會或各項集合時機，對同學實施反黑反毒反霸凌、反詐騙、防溺水及交通安全宣導，以避免同學肇生危安情事，並創造出安全友善之校園。

十九、有關登革熱防治衛生教育宣導請參閱本校首頁,並實施登革熱病媒蚊孳生源自主檢查。

二十、本校推動健康促進學校，105年度實施議題：菸害防制(含檳榔危害防制)、健康體位，並持續推動性教育(含愛滋病防制)。

◎實習處報告：

實習處編制為兩組及四科，家長們若對實習、就業及各科業務有疑問或建議，歡迎來電詢問，學校總機03-8322532，下表為各組及各科承辦人及分機電話，感謝您。

105學年度重點工作報告

本處為提升教師專業知能，並培養學生專業能力，積極爭取國教署各項計畫經費「優質化、均質化、原住民、業界實習與職場體驗、實習實作能力、教師公民營研習、英語文教學成效」等計畫。與產業接軌，引進業師實務技能及技專教授專業知能，入班進行協同授課，並開設各類檢定專班、多場業界實習及體驗，期待培養教師及學生與時俱進之能力。

以下為各組科105學年度推動的班別及活動：

一、實習組：

(一)選手培訓：培訓會計資訊、商業簡報、網頁設計、程式設計、文書處理、職場英文六個職種選手，並遴選績優選手代表本校參加全國商業類科學生技藝競賽，每年都有不錯的成績，104學年度更刷新花商新記錄，6組選手參賽，2位金手獎，2位優勝，成果斐然。高二時參加校內技藝選手選拔，就有機會代表學校參加全國技藝競賽，為自己及學校爭取榮譽，亦可獲得升學加分及技優保送資格。

(二)企業合作：辦理學生暑期實習、職場體驗及參訪，參與學生可獲研習證明，作為申請入學備審資料，部份實習廠商會提供績優表現同學獎助金，參與體驗費用皆由本校負擔。

(三)檢定專班：與四科共同合作爭取實習實作計畫，為學生爭取乙級檢定報名費及教材的補助。

(四)教師增能：因應許多專業教師無業界實務經驗，於寒暑假辦理教師赴公民營研習，讓教師能透過與產業實際接觸，提升教師實務知能，轉化成教師授課內容。

(五)其它業務：辦理實習安全宣導、租稅宣導、國中技藝班等業務。

二、就業組：

(一)檢定事務：承辦花東區在校生丙級檢定、全國技術士乙丙級、檢定業務。本校設有會計資訊乙丙級考場、電腦軟體應用丙級考場、軟體設計丙級考場、門市服務丙級考場。

(二)語言認證：本校為原住民語言認證、客語語言認證考場。

(三)其它業務：國中職業試探、畢業生就業宣導、原住民職涯講座、職場安全宣導等業務。

三、四  科：

(一)商業經營科

1.國教署計畫：與慈濟科技大學合辦技專院校協同教學，聘請業師入班協同教學、商二綠色企業參訪、商二職場體驗、商三企業參訪、實習實作能力計畫。

2.檢定輔導：開辦門市服務丙級檢定協同專班。辦理商業管理能力檢定、全民財經檢定。

3.科務發展：辦理商三專題製作競賽發表、商一門市商業禮儀研習、商二電子商城拍賣模組師生研習。

(二)會計事務科

1.國教署計畫：與慈濟科技大學合辦技專院校協同教學，聘請業師入班協同教學、會二職場體驗、會三企業參訪、實習實作能力計畫。

2.檢定輔導：開辦會計資訊及人工丙級、電腦會計、會計乙級專班。辦理會計資訊乙丙級檢定、商教會會計能力測驗。

3.科務發展：辦理會二現金流學生研習、會三專題製作競賽發表。

(三)資料處理科

1.國教署計畫：與慈濟科技大學合辦技專院校協同教學，聘請業師入班協同教學、資一部落參訪、資二職場體驗、資三企業參訪、實習實作能力計畫。

2.檢定輔導：開辦電腦軟體應用乙丙級、TQC輔導專班。辦理中英文輸入檢定、軟體設計丙級檢定、軟體應用丙級檢定。

3.科務發展：辦理資二PC-Diy研習、資二專題製作競賽發表、商微軟MIT認證教師研習。

(四)應用外語科

1.國教署計畫：與大專院校合辦技專院校協同教學，辦理英二職場體驗、英三企業參訪。

2.檢定輔導：開辦多益英檢輔導專班。辦理商教會英語能力測驗、多益英檢、全民英檢檢定。

3.科務發展：參加花蓮縣英語文競賽、辦理英語創意影片比賽、英文作文及單字大賽、英文歌唱大賽。

◎輔導室報告：

一、輔導室資源：設置個別諮商室2間（含哺乳室），團體諮商室1間，小型會議空間可容納14人，資料查詢區電腦4架，及桌遊牌卡，提供個別諮商、團體輔導、班級經營或教師專業發展社群使用。

二、輔導工作

◎圖書館報告：

報告人：圖書館主任 洪順發

一、本期工作重點

(一)活化圖書館—辦理藝文講座、電影欣賞、教職員工讀書會、主題圖書展示、校園閱讀角、百大借閱排行榜、博客來校園書展等。

(二)提升閱讀寫作風氣—辦理讀書心得、小論文比賽、獎勵對外投稿、「悅」讀分享活動；辦理個人及班級閱讀排行榜、跨班閱讀心得創作發表。

(三)充實更新館藏及班級圖書，推動快樂閱讀班級讀書會。

(四)建構數位化圖書館，持續充實雲端數位閱讀內容及數位典藏資料。

(五)辦理原住民藝文創作實施計畫。

二、本期全國中學生讀書心得及小論文已開始接受投稿，讀書心得於10/31日中午截止，小論文於11/15中午截止，敬請鼓勵子弟踴躍投稿。

三、104學年度本校投稿全國中學生網站讀書心得110篇，獲獎68篇獲獎率61.8％比去年48.6％成長13.2％；投稿小論文44篇，獲獎29篇獲獎率65.9％比去年46.2％成長19.7％，兩項獲獎率皆創歷年新高，績效卓著，感謝老師熱心指導。

四、本校將投稿中學生網站及參加校外得獎作品編印成冊，已連續8年編印書香深耕集8冊。圖書館以創用CC方式，徵詢著作權人同意出版，使同學著作更為流通，典藏於圖書館，並自今年開始逐步轉化為數位資料永久典藏。

五、105學年辦理2次快樂悅讀班級讀書會訂於10/19、1/4。

六、於校園教學區設置閱讀角6座，將圖書放置於各閱讀角接近讀者，讓學生閱讀更容易取得圖書資訊，也能善用零碎時間進行閱讀，提升閱讀風氣。

七、9/21及1/11辦理藝文講座，特聘漫畫創作大師敖幼祥先生及在學校推展創新發明成效卓著的公東高工藍校長與教職員生分享，如何從漫畫創作中快樂學習及體驗發明創作的生活樂趣。

八、喜悅閱讀活動：105/11/23中午12:00～13:00，地點：圖書館二樓；由學生全程企劃與推動，從活動過程中了解問題解決問題，藉此訓練學生規劃辦理活動的能力。

105學年花蓮高級商業職業學校圖書館概況

貧者因書而富  富者因書而貴

改變就從現在開始!

竭誠歡迎各位蒞臨圖書館！

◎進修部報告：

進修部概況介紹，本部前身為進修學校，自105年8月1日起，核准改制為進修部，定位為學校處室之一。目前編制班有商業經營科3班、資料處理科5班。實用技能學程有文書處理科3班、銷售事務科1班。

一、9月10日辦理105學年度敬師迎新活動，除了傳統的烤肉活動外，也讓學生玩文旦的運用創意進行創意雕刻與裝置。最後由各班預先寫準備好給老師的敬師卡片，進行「老師我想對你說」宣讀卡片內容，表達學生對老師們的敬意。

二、9月14日辦理透過民主程序，邀請各班班聯會代表、家長委員代表、行政人員、三位級導師共同制定進修部服儀規範。以校園安全識別、行政簡便管理、學生便捷為前題下修訂服儀規範。

三、持續推動學生參加檢定，除了參加在校生專案外也鼓勵學生參加即測即評及發證與全國技術士檢。

四、進修部以畢業即就業為主，有意升學者也亦會多加輔導與鼓勵，104學年度升學學生，有8人考取科技大學。其中1人參與雙軌計畫進入旺宏科技上班同時就讀國立台中科技大學。

五、辦理業師入班協同教學，聘請業界專家授課，以其實務經驗來強化學生實務方面之專業能力。

六、實用技能學程本學期職涯體驗課程，擬邀請飯店業、房仲業、網拍業、保險業及就業服務站專員到班分享工作經驗與就業資訊。

七、實用技能學程輔導訪視評鑑成績連續七年獲第一等佳績。

◎總務處報告：

一、本校104學年度目前已完成五項專案計畫資本門設備採購，預算金額合計1091萬4,000元整，採購執行金額合計1053萬5,286元，執行率達96.53%。

(一)充實原住民一般教學設備，預算金額合計93萬5,000元，採購執行金額合計88萬8,000元，執行率達95%。

(二)社區均質化計畫設備採購，預算金額合計77萬元，採購執行金額合計72萬2,900元，執行率達93.88%。

(三)優質化計畫設備採購，預算金額合計250萬元，採購執行金額合計240萬9,386元，執行率達96.38%。

(四)充實基礎教學設備採購，預算金額合計72萬5,000元，採購執行金額合計72萬5,000元，執行率達100%。

(五)改善及充實一般建築及設備，預算金額合計598萬4,000元，採購執行金額合計579萬元，執行率96.76%。

二、104年度校內資本門預算239萬4,000元，已執行239萬4,000元，執行率達100%。